2015年，安徽日报社围绕重大主题报道，创新报道方法手段，顺利完成了各项报道任务。同时，新闻报道没有出现一起重大差错或政治政策导向偏差，得到了有关方面的好评。究其原因，得益于安徽日报社从建章立制出发，强化把关意识，增强自觉防范意识的做法。

　　培养学习意识

　　通过采编例会、编前会、学习日、学习周、大讲堂等形式，通过强化新进采编人员培训和在职人员系统学习等方式，结合全国各地办报实践中的案例典型，时时提醒，不断反思，让全体采编人员始终牢固树立马克思主义新闻观。同时，通过“每月之星”、年度月度“排名”、差错通报等考评奖惩机制，激励和鞭策所有采编人员，时时把防堵差错融入到采新闻、编新闻、发新闻等日常办报实践中。

　　树立把关意识

　　为了使每位采编人员守土有责、有方、有效，安徽日报社通过一系列制度建设，既将关口前移，又将关口收缩。

　　“关口前移”，就是从记者采访的第一流程开始，稿件每一流程的当事人，都是把关责任人；“关口收缩”，就是稿件流程的每一位责任人，都定位为最后一位把关人。报社还出台了新闻发布四级把关规定、新闻把关四十条、新闻把关责任考核追究制等，提高把关的科学性、针对性和有效性。

　　强化底线意识

　　安徽日报社要求每一位采编人员对稿件做到“三个确保”：导向确保正确，数据确保精准，事实确保准确。

　　凡事实不清楚、逻辑有矛盾、表述不一致、新闻要素不齐全等稿件，报社一律不发或要求记者重写；对涉及到舆论监督、司法案件的稿件，要求记者既采访双方或多方当事人，还要按相关程序送审。由于这些“底线”原则性很强，使得采编人员从采编稿件一开始，就树立“高压线碰不得、雷区踩不得”意识。